Wali Kota Cirebon: Kenaikan UMK Kota Cirebon 1.49 Persen Telah Melalui Proses yang Benar
Cirebon,- Upah Minimum Kota (UMK) Kota Cirebon tahun 2022 telah disepakati bersama Dewan Pengupahan Kota (Depeko) Cirebon. Berdasarkan rapat pleno yang digelar di Kantor Dinas Tenaga Kerja (Disnaker) Kota Cirebon, Selasa (23/11/2021), UMK Kota Cirebon naik sebesar 1,49 persen atau sebesar Rp. 33.741,78 dari UMK tahun 2021 Rp. 2.271.201,73.
Kesepakatan UMK tersebut, Walikota Cirebon, Drs. Nashrudin Azis telah menerima dan menandatangani surat kenaikan UMK Kota Cirebon tahun 2022. Menurut laporan dari Disnaker Kota Cirebon, penetapan tersebut telah melalui proses yang benar.
“Penetapan UMK Kota Cirebon tahun 2022 telah melalui proses yang benar. Dimana, proses yang benar itu proses yang sah, sehingga saya bisa langsung menandatanganinya,” ujar Azis saat ditemui di Balaikota Cirebon, Rabu (24/11/2021).
Azis menegaskan, proses penetapan UMK Kota Cirebon tahun 2022 sudah sah dan benar, serta sesuai dengan ketentuan yang berlaku, baik dari Pemerintah Pusat dan Provinsi sebagi acuan.
“Terhadap persoalan pekerja yang tidak puas, ini bisa kami maklumi dan ini juga menjadi perhatian saya selaku kepala daerah. Disisi lain kami harus melaksanakan ketentuan-ketentuan yang telah ditetapkan dan harus kami laksanakan ketentuan itu,” ungkapnya.
Berbicara kekurangan, kata Azis, tentu sangat kurang, namun pihaknya akan memikirkan bagaimana caranya agar ada sektor-sektor pendapatan lain yang bisa menambah jumlah yang diterima dalam bentuk lainnya.
Selain itu, menanggapi keinginan para pekerja yang ingin kenaikan 10 persen, kata Azis, bukan semata-mata keinginan yang membabi-buta. Tapi hal tersebut berdasarkan kenyataan di lapangan seperti apa.
“Tapi ingat, bahwa ini ada hubungan lain yaitu pengusaha. Pengusaha harus bisa melaksanakan apa yang menjadi kewajiban pengusaha, jangan sampai pemerintah menetapkan sesuatu, tetapi kenaikan yang tidak bisa dilaksanakan oleh pengusaha tersebut,” pungkasnya. (AC212)
